L'incredibile successo di TikTok è oramai innegabile, sancito da numeri impressionanti e dalla crescente ambizione dell'azienda che ha alle spalle ByteDance, capace di guardare ben oltre il suo prodotto più popolare. Per milioni di persone, soprattutto i più giovani, non è un social network tra i tanti ma l'unico che utilizzano, il punto di riferimento della loro vita digitale. In questo senso la nuova iniziativa chiamata TikTok Resumes, che permette di candidarsi per posizioni lavorative oppure cercare possibili impiegati, ha perfettamente senso.

Il programma, per il momento attivo unicamente negli Stati Uniti, è stato organizzato in collaborazione con una selezione di grandi brand che attraverso TikTok potranno trovare nuovi candidati per posizioni, si legge sul blog ufficiale della piattaforma, che vanno da quelle entry-level fino ad altre che richiedono maggior esperienza. I candidati sono chiamati a realizzare un video che "mostri le loro capacità e la loro esperienza in maniera creativa", aggiungendo #TikTokResumes all'interno della descrizione.

@makena.yee

Here are the reasons why YOU should hire me! Don’t be shy, let’s get in touch. ##tiktokresumes ##tiktokpartner

♬ original sound - MAKENA

Per ora hanno aderito aziende come WWE, Target, Chipotle e Shopify, che per questa sessione di prova accetteranno le candidature dal 7 al 31 luglio, ma non è irrealistico pensare che in futuro iniziative del genere possano prendere piede e, quando sarà possibile per tutti coloro in cerca di dipendenti utilizzare il servizio, questa sorta di "campagna di assunzione social" non diventi complementare ad altri canali più tradizionali.